引见和引荐的区别主要在于动作的主体和目的：
引见 ：通常是由第三方引导两个人相见，使彼此认识。它常用于一般性日常见面。
引荐 ：指的是向有关方面推荐认为合适的人，希望对方接纳。它常用于专业性或重要性较高的人员引荐。
简而言之，引见强调的是介绍双方认识的行为，而引荐强调的是推荐行为，希望被推荐者能够得到某种机会或职位
引见适用于哪些场合？
引荐在职业发展中起什么作用？
如何正确进行引荐？
